市场监管信息化平台的必要性

    市场监管信息化平台的必要性

    改革开放的巨大成功,让我国的经济快速发展,随着大家物质生活水平的提高,国家对产品安全愈加重视,对于产品质量监督的重要性逐渐凸显。市场监管信息化平台的产品质量监督,对于提高产品质量至关重要,有利于提高我国产品质量总体水平,促进国民经济持续快速健康发展,对振兴我国经济具有非常重要的意义。基于此,对加强产品质量监督的有效策略的探讨势在必行。

    1 市场监管信息化平台概述

    1.1 市场监管信息化平台体制

    市场监管信息化平台体制是按市场经济的要求和国家经济管理体制改革的方向所设置和构成的市场管理机构体系及其组织制度、管理制度的总称,是市场管理过程中各种经济关系的制度化和规范化的表现,是国家经济行政管理体制的重要内容,对维护国家稳定,促进经济良好发展具有重要意义 [1]。

    1.2 产品质量监督

    产品质量监督,是指由产品质量监督机构、有关组织和消费者,按照技术标准对企业的产品质量进行评价、考核和鉴定,以促进企业加强质量管理,执行质量标准,保证产品质量,维护用户和消费者利益,对国民的人身、财产安全提供保障,是关于国计民生的重大事业 [2]。



    1.3 市场监管信息化平台的必要性

    改革开放以来,国家经济发展的平稳态势和良好环境,为个体私营企业发展提供了有力支撑,创造了更加广阔的发展空间和舞台。然而在一片大好的形势下,却不可避免的出现一些问题,其中对企业的监督就是一个方面,对市场秩序的维护和产品质量的监督力度不够,造成很多企业的产品以次充好,严重危害了人民生命财产的安全。党的十九届三中全会作出市场监管信息化平台和产品质量监督的重要决定,指出要完善市场监管信息化平台,提高产品质量监督,着力优化营商环境,优化产品产业结构,全面提升产品质量和产品安全水平。基于此,市场监管信息化平台体制下对产品质量的监督于人民、于国家具有重要意义。

    2 市场监管信息化平台的策略

    2.1 加强对产品质量监督的重要性认识,加强资金的投入力度在市场监管信息化平台体制下的产品质量监督,相关部门要更新产品质量监督的观念,建立起符合新时代的思维方式,加强对产品质量监督的重要性认识。要积极的向产品质量监督的相关责任人员广泛普及质量监督的知识和价值,加强产品质量监督工作。另外,要加强对产品质量监督资金的投入,为产品质量监督的有效工作配置一定的软硬件资源,保证产品质量监督工作的实效性,寻求产品质量监督效益的最大化 [3]。

    2.2 加强产品质量监督人才的队伍建设

    在产品质量监督方面,管理人员的自身素质是影响产品质量监督工作效率的重要因素,是产品质量监督工作的重要组成部分,是否拥有一支具有丰富理论与实践管理能力并存的管理队伍,对于产品质量监督工作来讲至关重要。相关部门应有意识、有计划、有目标的去加强产品质量监督队伍建设,要提高产品质量监督人员的自身素质,加大对新时代相关部门产品质量监督的培训,引进专业的、经过系统学习的产品质量监督专业人员,组织并号召产品质量监督人员学习先进的产品质量监督技术和手段,加大相关部门产品质量监督的科技含量。



    2.3 建立科学有效的产品质量监督机制

    在新时代,相关部门要健全产品质量监督管理工作机制,完善管理体系。要加强对产品质量监督的全过程管理,由相关人员统一协调负责,保证管理工作的连续性。各部门要明确分工,确认在产品质量监督方面的职责,形成全面的、严格的产品质量监督网络。同时,还要建立健全产品质量监督的检查与审核制度,杜绝产品质量监督的形式化,对于不同的评价主体,制定不同的、能够充分反映其要求的产品质量监督工作的评价标准,定期对产品质量监督工作进行检查,确认产品质量监督工作的完整性和准确性。评价标准要全面,要保证重要的评价指标没有遗漏,且相互补充,扬长避短,保持产品质量监督的有效性,让产品质量监督质量的监督充分发挥其真正的作用。

    2.4 加强对企业产品的监督抽查工作,加大处罚力度

    对于市场监管信息化平台体制下的产品质量监督,相关部门哟加强对企业产品的监督抽查工作,加大处罚力度。要加强对涉及人体健康及人身和财产安全的产品、关系国计民生的重要产品、消费者反映强烈的产品的监督抽查工作,并公布抽查结果。对监督抽查不合格的产品及其生产企业,要及时向社会公告,并通报当地政府及有关部门,责令生产企业限期整改,整改到期复查仍不合格的,要加大处罚力度,可以采用会同有关部门吊销其生产许可证、安全认证证书等措施 [4]。

    对于市场监管信息化平台体制下的产品质量监督,是国家和人民关注的重要内容,它直接关系到对社会的整体效益和人民的切身利益 [5]。在产品质量监督工作中,相关部门和人员要加强对产品质量监督的重要性认识,加强资金的投入,加强产品质量监督人才的队伍建设,建立科学有效的产品质量监督机制,加强对企业产品的监督抽查工作,加大处罚力度,使产品质量监督的工作高效运转。